奥运精神年

2021年，乐尚装饰定义为奥运精神年，以“更高、更快、更强”为核心，打造乐尚精神。想成为一个奥运冠军，离不开一颗冠军之心、严格的管理、残酷的训练、抗压能力，而在工作中，则离不开目标、自律、实践、心态。会上，乐尚装饰7位标杆人分别就4个主题进行了精彩的分享。

标杆分享

△  分享人  乐耀设计中心总监刘江南

乐耀设计中心总监刘江南从自身出发，以个人生活中的目标为例，阐述了他关于目标的见解，他强调：把工作当成事业奋斗，勇敢面对工作中遇到的一切难题，快乐地收获应得的荣誉，用百分之两百的态度去面对工作。

△  分享人  南战一区四中心大区经理朱俊先

什么是目标？南战一区四中心大区经理朱俊先认为：目标就是风向标、是竞技场、是终点，指引我们向前奔跑，不会迷路。在我们的生活和工作中，都会有许许多多的目标，关键是有没有决心一个一个、踏踏实实的去完成。目标一定要是自己最想要的，在执行过程中一定要有坚定的信念，克服解决遇到的一切障碍。

△  分享人  东战六区大区经理薛波

有了目标之后，还需要自律。东战六区大区经理薛波从团队的管理、个人的管理层面，详细分析了自律的重要性。

△  分享人  乐德设计中心五部经理邓吉梅

凡事预则立，不预则废。管理的控制工作是使践行符合计划，管理自己，践行目标。乐德设计中心经理邓吉梅站在设计师的角度，分享关于践行的细节问题。

△  分享人  东战二区一部执行经理冉彬洪

东战二区一部执行经理冉彬洪从个人经历、管理团队的经验出发，提出了自己对践行的理解。他说，踏踏实实的做事，把每一件事情都做好，做到极致，在践行的过程中不要想太多，把过程做好，结果也不会差。

△  分享人  西战一区大区经理黎云

西战一区大区经理黎云用《道德经》里“太”字来讲述心态的重要性。他说，决定一个人成长速度和高度的核心因素就是意愿。若想成功，一定要树立远大的志向，对自己有信心，相信努力之后必有结果。

他再次强调了“定目标、追过程、拿结果、重心态”的工作理念，保持戒骄戒躁，有好的过程才能导出好的结果。

△  分享人  东战二区大区经理许景亮

东战二区大区经理许景亮从“态度、能量、心态”三个方面分享了自己在工作中、生活中的一些经历，在遇到难题时，如何调整自己的心态，如何从空杯状态开展新的工作。

总裁发言